EL PRIVILEGIO DE SER CIRUJANO EN CHUBUT
LES PAGAN HORAS DE GUARDIAS QUE NO TRABAJAN
. La diferencia del sueldo de unos y otros radica en que a los cirujanos para aumentarles sus ingresos les pagan horas de guardias que no tienen obligación de trabajarlas.
· Como se verá, todos los cirujanos que trabajan en los hospitales públicos de nuestra provincia, cobran guardias pasivas durante todos los días del mes, casi los 365 días del año. Este despilfarro no se hizo nunca en Chubut, ni en ninguna parte del mundo, porque es imposible que alguna vez se requiera la presencia de más de uno (o dos cirujanos como máximo) para trabajar en las horas de guardias.
No quedan dudas que este artificio tiene como único objetivo aumentar sus sueldos, por ello no tienen obligación de cumplir la totalidad de las horas asignadas.
Es grave que esto ocurra, porque lo que se les paga de más a estos médicos, va en detrimento de los insumos hospitalarios que siempre resultan escasos.
ASÍ SE LIQUIDAN LAS GUARDIAS:
(Esta nota fue publicada en enero de 2017).
·Existe una disparidad marcada entre los sueldos de los cirujanos, que promedian $94.000 mensuales (bruto), y el resto de los profesionales de la salud que cobran alrededor de $38.000 mil (bruto).
·Existe una disparidad marcada entre los sueldos de los cirujanos, que promedian $94.000 mensuales (bruto), y el resto de los profesionales de la salud que cobran alrededor de $38.000 mil (bruto).
LES PAGAN HORAS DE GUARDIAS QUE NO TRABAJAN
. La diferencia del sueldo de unos y otros radica en que a los cirujanos para aumentarles sus ingresos les pagan horas de guardias que no tienen obligación de trabajarlas.
· Como se verá, todos los cirujanos que trabajan en los hospitales públicos de nuestra provincia, cobran guardias pasivas durante todos los días del mes, casi los 365 días del año. Este despilfarro no se hizo nunca en Chubut, ni en ninguna parte del mundo, porque es imposible que alguna vez se requiera la presencia de más de uno (o dos cirujanos como máximo) para trabajar en las horas de guardias.
No quedan dudas que este artificio tiene como único objetivo aumentar sus sueldos, por ello no tienen obligación de cumplir la totalidad de las horas asignadas.
Es grave que esto ocurra, porque lo que se les paga de más a estos médicos, va en detrimento de los insumos hospitalarios que siempre resultan escasos.
ASÍ SE LIQUIDAN LAS GUARDIAS:
Se muestra el mes de septiembre de 2016, el resto de los meses se les pagan sueldos en forma similares.
HOSPITAL DE RAWSON
· El servicio de cirugía está conformado por 4 cirujanos que cobraron cada uno $61.472 por 800 horas de guardias pasivas ($76,84 por hora). Total: $245.900. Obsérvese que se excedieron hasta en el número de horas que tiene el mes (720 horas).
HOSPITAL DE PUERTO MADRYN
· El servicio de cirugía está conformado por 6 cirujanos, 5 de ellos cobraron cada uno $49.561, por 645 horas pasivas y el restante $15.368 por 200 horas. Total: $263.173.
HOSPITAL DE ESQUEL
El plantel de cirujanos generales está compuesto por 5 profesionales quienes cobraron cada uno de ellos 700 horas de guardias pasivas por un valor de 53.788$. Total: $268.940.
HOSPITAL DE TRELEW
Servicio de cirugía está conformado por 9 cirujanos generales, pagándoles a 7 de ellos, 700 horas de guardia pasiva por un valor de $53.788 y a los dos restantes 300 horas por un valor de $23.052. Total: $422.620.
HOSPITAL DE COMODORO RIVADAVIA
· Repartieron $594.537 entre los 11 cirujanos del servicio. En una nota que se publica en forma separada se detalla lo cobrado por cada profesional.
¿QUE OCURRIRÁ CUANDO TODOS EXIJAN LOS MISMOS BENEFICIOS?
Y otra vez nos hacemos la misma pregunta ¿Qué argumentos van a exponer las autoridades sanitarias al resto de los profesionales de la salud (médicos, odontólogos, bioquímicos, etc) o a los trabajadores no profesionales, cuando comiencen a exigir que le otorguen los mismos favores?.
FUENTE: Dirección de Recursos Humanos. Ministerio de Salud del Chubut. Los datos ofrecidos corresponden al mes de septiembre del 2016, solamente en concepto de guardias (el sueldo lo cobran aparte).
Dr. Fernando Urbano. Médico pediatra y sanitarista. Presidente Fundación FUSSO.
HOSPITAL DE RAWSON
· El servicio de cirugía está conformado por 4 cirujanos que cobraron cada uno $61.472 por 800 horas de guardias pasivas ($76,84 por hora). Total: $245.900. Obsérvese que se excedieron hasta en el número de horas que tiene el mes (720 horas).
HOSPITAL DE PUERTO MADRYN
· El servicio de cirugía está conformado por 6 cirujanos, 5 de ellos cobraron cada uno $49.561, por 645 horas pasivas y el restante $15.368 por 200 horas. Total: $263.173.
HOSPITAL DE ESQUEL
El plantel de cirujanos generales está compuesto por 5 profesionales quienes cobraron cada uno de ellos 700 horas de guardias pasivas por un valor de 53.788$. Total: $268.940.
HOSPITAL DE TRELEW
Servicio de cirugía está conformado por 9 cirujanos generales, pagándoles a 7 de ellos, 700 horas de guardia pasiva por un valor de $53.788 y a los dos restantes 300 horas por un valor de $23.052. Total: $422.620.
HOSPITAL DE COMODORO RIVADAVIA
· Repartieron $594.537 entre los 11 cirujanos del servicio. En una nota que se publica en forma separada se detalla lo cobrado por cada profesional.
¿QUE OCURRIRÁ CUANDO TODOS EXIJAN LOS MISMOS BENEFICIOS?
Y otra vez nos hacemos la misma pregunta ¿Qué argumentos van a exponer las autoridades sanitarias al resto de los profesionales de la salud (médicos, odontólogos, bioquímicos, etc) o a los trabajadores no profesionales, cuando comiencen a exigir que le otorguen los mismos favores?.
FUENTE: Dirección de Recursos Humanos. Ministerio de Salud del Chubut. Los datos ofrecidos corresponden al mes de septiembre del 2016, solamente en concepto de guardias (el sueldo lo cobran aparte).
Dr. Fernando Urbano. Médico pediatra y sanitarista. Presidente Fundación FUSSO.
. Es una vergüenza el que hace negocio con la SALUD .
ResponderEliminar